HR-правила на кожен день

Анастасія Демідова

Працюю в HR 5 років. Пройшла шлях від HR-асистента до HR-ліда в рамках однієї компанії.

• cвоє метою вважаю гарно вибудовані процеси, які зроблять роботу в компанії для співробітників максимально комфортною та ефективною;
• HR - це одна з найважливіших функцій бізнесу, що допомагає налаштувати взаємодію усіх процесів і підрозділів. HR є зв’язуючою ланкою між співробітниками та керівництвом.


HR-правила на кожен день 1. Довіряй своїм людям. 2. Не довіряй нікому. 3. Будь людяним. 4. Ніколи не переставай аналізувати. 5. HR — одночасно подушка безпеки та чорна скриня.
Поговоримо, як налаштувати ефективну комунікацію в команді, як навчити команду самостійно вирішувати конфлікти та запобігати звільненням.
Приходьте за нетворкінгом і на каву ;)